Auxiliará em rotina de Departamento Pessoal: realizar controle de benefícios da unidade, pedidos mensais e inclusão de novos beneficiários; realizar o tratamento e fechamento do ponto eletrônico, realizando o apontamento de marcações, atestados, ausências, afim de garantir a correta transmissão de dados para folha de pagamento; realizar a integração na empresa e na função aos admitidos e promovidos; realizar homologações e atendimentos aos colaboradores. O profissional também será responsável pelas ações de treinamento.